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Kampagne

EDEKA

Unterstützt den Kampf der KollegInnen
bei EDEKA für die Einhaltung des Tarifvertrags für alle Beschäftigten,
auch für die MinijobberInnen!
Auch für die muss die Zahlung des
Tarifgehalts, sowie der Spät- und Nachtzuschläge gelten.

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Aktuelle Betriebskämpfe

H&M setzt Angriff auf Beschäftigte und junge Mütter fort

Anfang 2021 hatte das schwedische Textilhandelsunternehmen Hennes & Mauritz (H&M) Massenentlassungen angekündigt. Mit der Covid-Pandemie hatte das nicht mehr zu tun, als dass sie...
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Streik in Funke-Druckerei in Erfurt verzögert Produktion von Zeitungen

Viele Abonnenten von Zeitungen der Funke-Mediengruppe dürften am Mittwochmorgen ihre Zeitung nicht wie gewohnt im Briefkasten vorgefunden haben. Denn Beschäftigte des Erfurter Druckzentrums haben...
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Weiter ganztägige Warnstreiks für Lohnangleichung im Osten

Die Löhne in Ost- und Westdeutschland unterscheiden sich noch immer enorm, so auch in der Metall- und Elektroindustrie. Der IG-Metall Vorstand hat nun in...
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Arbeiterbewegung weltweit: Wie trotz Corona gestreikt wird

Am 1. Mai ist der Kampftag der Arbeiterklasse. Die Pandemie hatte 2020 massive Auswirkungen auch auf die Arbeitswelt. Die Folgen für Streikaktivitäten der Gewerkschaften...
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Streiken im Homeoffice – Wie geht das?

Wer daheim vor dem PC sitzt, holt für den Arbeitskampf eher nicht die Trillerpfeife 'raus. Was stattdessen geht – und was nicht – das...
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48 Stunden Streik bei Railmaint in Oberhausen

Die Belegschaft von RailMaint legt für zwei Tage die Arbeit nieder. „Die Hallen sind leer, keine einziger Waggon wurde bewegt“, beschreibt Gewerkschaftssekretär Thorsten Falke...
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Rechtliche Grundlagen und Entscheidungen zu Arbeitskämpfen

Urteilsübersicht: Corona-Streitigkeiten vor den Arbeitsgerichten

Maskenpflicht für Beschäftigte, Präsenzveranstaltung oder Videokonferenz für Betriebsräte: Immer mehr arbeitsrechtliche Entscheidungen beschäftigen sich mit Fragen, die im Zusammenhang mit der Coronapandemie stehen. Hier...
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Betriebsrätestärkungsgesetz: Mitbestimmung wird entscheidend verbessert – Vorlage nicht abschwächen

Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) begrüßt den Entwurf für das Betriebsrätestärkungsgesetz und warnt vor einer Abschwächung der geplanten Regelungen: „Der Entwurf enthält zumindest einige wichtige...
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Informationen für geringfügig Beschäftigte

Die Erfahrung zeigt, dass geringfügig Beschäftigte und studentische Aushilfen im Einzelhandel oft anders behandelt werden als fest in Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigte. Die Unternehmen wollen...
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Gleichheitsgrundsatz bei Nachtschichtzuschlägen

Nachtschichtzuschläge: Erste Verfahren vor BAG gewonnen Der Gleichheitsgrundsatz gilt auch für Nachtschichtzuschläge. Das hat der 10. Senat des Bundesarbeitsgerichts (BAG) heute in zwei Verfahren –...
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Streikposten auf Firmengelände erlaubt

Der US-Versandhändler Amazon ist hierzulande mit Verfassungs­beschwerden gegen Arbeits­kämpfe auf betriebseigenen Parkplätzen gescheitert. Für die Gewerkschaft ist das ein Erfolg. Die Beschäftigten des US-Versandhändlers Amazon...
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Leiharbeiter dürfen nicht als Streikbrecher eingesetzt werden

Der Einsatz von Leiharbeitern als Streikbrecher ist zu Recht verboten. Das Bundesverfassungsgericht hat die 2017 verschärfte Regelung im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz für rechtens erklärt. Unternehmen dürfen Streiks...
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